Delegation: result by the hands of employees. Technology of regular management

after payment (24/7)
(for all gadgets)
(including for Apple and Android)
Data sheet
- Name of the Author
- Фридман Alexander Semenovich
- Language
- Ukrainian
- Age
- 16
- Release date
- 2020
Reviews
Незамінний посібник для керівників!
Книга "Делегування: результат руками співробітників" стала для мене справжнім відкриттям. Олександр Фридман майстерно розкриває всі аспекти делегування, пояснюючи, чому це так важливо для успішного управління. Я отримав безліч практичних порад, які можна легко впровадити у свою роботу. Особливо вразила структура книги, яка дозволяє крок за кроком зрозуміти, як правильно делегувати завдання, щоб досягти максимальних результатів. Рекомендую всім керівникам, які прагнуть покращити свою управлінську ефективність!
Чудова книга для розвитку управлінських навичок
"Делегування: результат руками співробітників" - це книга, яка дійсно допомагає зрозуміти, як ефективно делегувати завдання. Олександр Фридман надає прості та зрозумілі інструменти, які можна застосувати в будь-якій організації. Я особливо ціную практичні вправи, які допомагають закріпити отримані знання. Завдяки цій книзі я став більш впевненим у своїх управлінських навичках і навчився довіряти своїй команді. Рекомендую всім, хто прагне до професійного зростання!
Корисний, але не без недоліків
Хоча книга "Делегування" містить багато корисних порад і практичних рекомендацій, я помітив, що деякі моменти могли б бути розкриті більш детально. Наприклад, автор згадує про важливість адаптації стилю делегування до конкретної команди, але не наводить достатньо прикладів. Також, переклад тексту в деяких місцях залишає бажати кращого, що іноді ускладнює сприйняття. Проте, загалом, книга варта уваги, особливо для тих, хто тільки починає свій шлях у менеджменті.
Відмінний практичний посібник
Ця книга стала для мене справжнім путівником у світі делегування. Олександр Фридман пропонує чіткі та зрозумілі інструкції, які допомагають не тільки делегувати завдання, але й контролювати їх виконання. Я вже застосував кілька методів з книги у своїй команді, і результати вражають! Книга написана простим і зрозумілим стилем, що робить її доступною для всіх. Рекомендую всім, хто хоче підвищити ефективність своєї команди!
Не зовсім те, що очікував
Книга "Делегування" обіцяла багато, але, на жаль, не виправдала моїх очікувань. Хоча в ній є корисні поради, я вважаю, що автор не зовсім розкрив тему делегування у всій її глибині. Деякі розділи виглядають поверхнево, і я б хотів бачити більше практичних прикладів з реального життя. Також, як вже згадувалося, переклад не завжди якісний, що ускладнює сприйняття. Можливо, книга підійде для початківців, але для досвідчених керівників вона може виявитися недостатньо інформативною.