Selection of the strongest

after payment (24/7)
(for all gadgets)
(including for Apple and Android)
Everyone knows that “personnel decide everything.” However, not all leaders work on one of the most important skills - the ability to find and place “the right people in the right positions.” Trial and error is expensive. Therefore, it is common to consider such ability as talent and delegate it to experts. But this skill can be trained even in those who considered themselves deprived of this kind of “intuition.” The author of this book, a partner at Egon Zehnder International, a senior executive search firm, has spent twenty years recruiting top managers for the world's leading companies and has honed his ability to understand people to near perfection. His ideas will be very useful to businessmen, executives and top managers of companies.
Data sheet
- Name of the Author
- Клаудио Фернандес-Араос
- Language
- Ukrainian
- Release date
- 2016
- Translator
- Михаил Владимирович Фербер
Reviews
Неймовірно корисна книга для всіх, хто прагне стати кращим лідером!
"Вибір найсильніших" - це справжнє відкриття для тих, хто хоче зрозуміти, як правильно підбирати команду та розставляти людей на ключові позиції. Автор, маючи величезний досвід у підборі топ-менеджерів, ділиться своїми знаннями та методами, які можуть стати в нагоді кожному керівнику. Книга містить практичні поради, які можна легко впровадити у свою роботу. Я особисто знайшов багато корисних ідей, які вже почав застосовувати у своїй команді. Хоча є деякі недоліки в перекладі, це не заважає загальному сприйняттю тексту. Рекомендую цю книгу всім, хто хоче підвищити свої навички управління та стати успішнішим у бізнесі!