New model of organization. How to build prepotent and flexible organization on the rules of leading companies of the world

New model of organization. How to build prepotent and flexible organization on the rules of leading companies of the world

book type
3 Review(s) 
BK/67141821/R
Russian
In stock
грн235.55
грн212.00 Save 10%

  Instant download 

after payment (24/7)

  Wide range of formats 

(for all gadgets)

  Full book 

(including for Apple and Android)

Traditional hierarchical organization is dead, few doubt it. But what should replace it? Arthur Jung and Dave Ulrich are confident that a fundamentally new organization model, the “market-oriented ecosystem”, can provide long-term success in the modern world. After examining two of the world's most innovative and enabling business climates, China and Silicon Valley, in their book they offer a roadmap to:• Build a unique corporate culture• Attract talent • Increase team productivity• Anticipate market changes• Deliver fundamentally greater value to your organization.Publisher's rights preserved in PDF A4 layout.
BK/67141821/R

Data sheet

Name of the Author
Ульрих Dave, cabin Boys Arthur
Language
Russian
Age
12
Series
Top Business Awards
Release date
2019

Reviews

Grade 


09/06/2022

Не вражає

Читаючи книгу "Нова модель організації", я сподівався на більше глибини та конкретики. Хоча автори пропонують цікаву концепцію "ринково-орієнтованої екосистеми", але виклад інформації здається занадто загальним та поверхневим. Деякі поради можуть бути вже відомі досвідченим управителям, а нові ідеї не завжди вражають своєю оригінальністю. Якщо ви шукаєте глибокі аналізи та конкретні практичні рекомендації, то ця книга може вас розчарувати. Але для початківців у управлінні бізнесом вона може бути корисною.

Grade 


04/06/2022

Нова модель організації - книга, яка змінить ваш погляд на управ

Автори Артур Юнг і Дэйв Ульрих пропонують унікальний підхід до побудови організації, який базується на концепції "ринково-орієнтованої екосистеми". Їхні ідеї та рекомендації, підкріплені дослідженнями Китаю та Кремнієвої долини, вражають своєю новизною та практичністю. Книга допомагає зрозуміти, як створити ефективну корпоративну культуру, яка притягуватиме таланти та забезпечить стабільний розвиток організації в умовах постійних змін. Рекомендую цю книгу як обов'язкову для всіх, хто цікавиться сучасними тенденціями у управлінні бізнесом та бажає побудувати сильну та гнучку організацію!

Grade 


03/14/2022

Відмінна книга для керівників та менеджерів!

"Нова модель організації" - це справжній путівник для тих, хто прагне покращити ефективність своєї компанії та створити конкурентні переваги на ринку. Автори детально розглядають ключові аспекти побудови "ринково-орієнтованої екосистеми", надаючи чіткі поради та інструменти для впровадження нових стратегій у практику управління. Книга допоможе вам зрозуміти, як залучити талановитих співробітників, підвищити продуктивність команди та адаптуватися до змін на ринку. Рекомендую цю книгу всім, хто прагне розвивати свою компанію та досягти нових висот у бізнесі!

Write your review

New model of organization. How to build prepotent and flexible organization on the rules of leading companies of the world

Traditional hierarchical organization is dead, the few doubts herein. But what must come to her on changing? Arthur Юнг and Dave Ульрих are sure that долгосрочн...

Write your review

1 book by the same author:

Products from this category: