Автор бізнес-бестселерів Патрік Ленсіоні розробив модель, яка допоможе займатися справою, яка приносить радість та енергію.

Вечір неділі, ви відпочиваєте та спілкуєтеся з близькими – і раптом вас охоплює туга: завтра на роботу. Знайоме почуття? Герою нової книги Патріка Ленсіоні довелося змінити кілька компаній, перш ніж він зрозумів, що причина його вигоряння та «недільної туги» зовсім не в роботодавцях, а в тому, яку роль він грав у команді.

Під обкладинкою - Новаторська типологія Патріка Ленсіоні, яка допоможе керівнику краще використовувати потенціал кожного співробітника. Типологія застосовна до управління будь-якими проектами в роботі та повсякденному житті.

Для кого книга

Для керівників, які хочуть розкрити сильні сторони своїх співробітників та правильно розподілити між ними завдання.

Для шанувальників книг Патріка Ленсіоні.

Для всіх, хто хоче визначити для себе найбільш ефективні типи діяльності.

Від автора

Я абсолютно переконаний: класифікація талантів лежить в основі всіх успіхів, яких мені вдалося досягти у сфері організаційного розвитку та управлінської ефективності. Людина, яка займається улюбленою справою – чи то засновник компанії, керівник вищої ланки чи нещодавно найнятий співробітник – робить суттєвий внесок у здоров'я організації, допомагаючи їй уникнути непродуктивних потрясінь.

Російською мовою публікується вперше.