На одній хвилі

після оплати (24/7)
(для всіх пристроїв)
(в т.ч. для Apple та Android)
Дослідження в області психології лідерства переконливо доводять, що здатність керівника викликати у підлеглих емоційний відгук – резонанс – дозволяє підвищити ефективність управління. Але як конкретно діє цей механізм? На основі наукових досліджень поточного і минулих десятиліть і практичного досвіду, накопиченого в області консалтингу, автори книги розробили систему, що дозволяє керівникам не тільки самостійно освоїти стратегію резонансного лідерства, але і дотримуватися її протягом тривалого часу, регулярно. Останнє необхідно, щоб ефективно боротися з наслідками стресу, супутнього управлінської роботі.
Характеристики
- ФІО Автора
- Ричард Бояцис
Энни Макки - Мова
- Російська
- Перекладач
- Анна С. Лисицына
Відгуки
Вражаюче дослідження про лідерство та емоційний резонанс
Книга "На одній хвилі" стала для мене справжнім відкриттям у світі управлінської психології. Автори вдало поєднали наукові дослідження з практичними порадами, що робить матеріал не лише теоретично обґрунтованим, а й надзвичайно корисним для практичного застосування. Я дізнався, як важливо для керівників не лише володіти знаннями, але й вміти викликати емоційний відгук у своїх підлеглих. Резонансне лідерство, описане в книзі, відкриває нові горизонти для покращення командної роботи та підвищення мотивації. Я особисто застосував деякі стратегії, описані в книзі, і помітив значні зміни в атмосфері в моєму колективі. Це видання стане незамінним посібником для всіх, хто прагне стати ефективним лідером і покращити свої управлінські навички. Рекомендую всім, хто хоче зрозуміти, як емоції можуть впливати на робочий процес!