Командувати або підкорятися? Психологія управління
Читати фрагмент
Моментальне завантаження
після оплати (24/7)
Широкий вибір форматів
(для всіх пристроїв)
Повна версія книги
(в т.ч. для Apple та Android)
Книга відбиває клінічний досвід автора по проведенню групової психотерапії і психологічному консультуванню. У ній описані структури неформальних груп і групові процеси (інтриги, агітація, пропаганда і ін.). Дані прийоми перетворення різних груп в творчі колективи, в яких основні завдання вирішуються без зайвої емоційної напруги і вольового тиску. Показано, як управляти групою, навіть якщо не є її керівником.Книга розрахована на лікарів-психотерапевтів, психологів, педагогів, керівників, а також все тих, кого не задовольняє те положення, яке вони займають у своїх групах. Може бути використана в якості навчального посібника по психології управління.
Текст книги перекладено з мови оригіналу за допомогою програми штучного інтелекту. Здебільшого переклад тексту дуже якісний, але в деяких випадках, через недосконалість технології, в тексті можуть зустрічатись некоректні фразові переклади, а також поодинокі слова та вирази можуть бути не перекладені.
BK/56445980/UA
Характеристики
- ФІО Автора
- Литвак Михайло Юхимович
- Мова
- Українська
- Вік
- 12
- Серія
- Психологічні етюди (Фенікс)
- Дата виходу
- 2020
Відгуки
Цікава, але з деякими недоліками
Книга "Командувати або підкорятися?" має багато цікавих ідей, але, на жаль, не обійшлося без недоліків. Хоча автор пропонує цікаві концепції щодо управління групами, я помітив, що переклад тексту місцями залишає бажати кращого. Деякі фрази звучать незрозуміло, і це може заважати сприйняттю матеріалу. Проте, незважаючи на ці недоліки, книга все ще містить багато корисних порад і ідей, які можуть бути корисними для тих, хто прагне покращити свої навички управління. Я б рекомендував цю книгу з обережністю, але все ж вважаю, що вона варта уваги.
Книга, яка змушує задуматися
Ця книга стала для мене справжнім викликом. Автор пропонує новий погляд на управління групами, і хоча деякі ідеї виявилися дуже корисними, інші викликали в мене певні сумніви. Я вважаю, що не всі методи, описані в книзі, можуть бути застосовані в реальному житті, оскільки кожна група має свої унікальні особливості. Однак, незважаючи на це, книга спонукає до роздумів і може стати відправною точкою для тих, хто хоче покращити свої управлінські навички. Я б рекомендував її тим, хто готовий експериментувати і шукати нові підходи до управління!
Чудова книга для професіоналів
Ця книга є справжнім подарунком для всіх, хто працює в сфері психології, управління або педагогіки. Автор ділиться своїм клінічним досвідом, що робить матеріал дуже цінним. Я особливо ціную, як детально описані групові процеси, такі як інтриги та агітація. Це допомагає краще зрозуміти динаміку групи і знайти способи для її оптимізації. Книга також має практичні рекомендації, які можна легко впровадити в роботу. Я б рекомендував її всім, хто прагне стати кращим лідером і ефективно управляти групами!
Відмінне джерело знань для управлінців!
Книга "Командувати або підкорятися?" стала для мене справжнім відкриттям у світі психології управління. Автор вміло поєднує клінічний досвід з практичними порадами, що робить матеріал дуже зрозумілим і доступним. Я був вражений тим, як детально описані структури неформальних груп і групові процеси. Книга не лише надає теоретичні основи, але й пропонує практичні інструменти для перетворення звичайних груп у творчі колективи. Я рекомендую цю книгу всім, хто прагне покращити свої навички управління і взаємодії в колективі. Вона стане в нагоді не лише психологам, а й керівникам різних рівнів!
Не зовсім те, що очікував
На жаль, книга "Командувати або підкорятися?" не виправдала моїх очікувань. Я сподівався знайти більше практичних порад і конкретних стратегій для управління групами, але багато з матеріалу виявилися занадто абстрактними. Хоча автор має великий досвід, мені не вистачало конкретних прикладів і кейсів, які б допомогли зрозуміти, як застосовувати ці ідеї на практиці. Я б рекомендував цю книгу лише тим, хто вже має певний досвід у психології управління і хоче розширити свої знання, але для новачків вона може бути складною для сприйняття.
14 книг цього ж автора
Товари з цієї категорії:
Книга відбиває клінічний досвід автора по проведенню групової психотерапії і психологічному консультуванню. У ній описані структури неформальних груп і...