Фахівцям, працюючим з групами, рано чи пізно доводиться стикатися з ситуаціями, блокуючими розвиток групового процесу. Це можуть бути напружені стосунки і приховані конфлікти між учасниками, невиражені емоції, втрата уваги і т. д. Книга містить опис процедур, що допомагають стимулювати роботу групи і долати виникаючі бар'єри і перешкоди. За допомогою цих процедур можна відновити робочу атмосферу, яка припускає довіру, безпеку і готовність до ризику.Книга адресована психологам, що ведуть групову роботу, - у тому числі, у бізнесі, в освіті, в психотерапії.4-е видання (електронне)