Книга «Кадрові технології» Станіслава Соловйова призначена для читачів, діяльність яких пов'язана з персоналом. Однак вона ефективно може бути використана і психологами, оскільки містить велику кількість діагностичних методик. Викладачі вузів, які практикують кейс-навчання, знайдуть у книзі безліч професійних ситуацій, придатних для аналізу. Теоретичний матеріал книги добре структурований – для студентів-менеджерів це чудовий готовий конспект. Мова книги не ускладнена теоретичними концепціями та термінами, текст читається легко, тому зміст книги засвоюється без особливих труднощів будь-яким контингентом читачів. Практики знайдуть покрокове керівництво до дії в різних ситуаціях. Книга рекомендується всім, хто цікавиться цими проблемами.