Открывая организации будущего
Читать фрагмент
Моментальное скачивание
после оплаты (24/7)
Широкий выбор форматов
(для всех устройств)
Полная версия книги
(в т.ч. для Apple и Android)
Современные навыки управления безнадежно устарели. Традиционные рецепты, предлагаемые книгами по организационному развитию, оказываются частью проблемы, а не ее решением. Автор этой книги, основываясь на многолетнем глубоком исследовании, рассказывает, какими станут организации будущего, построенные на абсолютно иных принципах, – цельными, самоуправляемыми и эволюционными. Он показывает, как такие компании развиваются – и с нуля, и эволюционируя из существующих организаций.
Это книга для собственников бизнеса, руководителей, коучей, консультантов, студентов и всех, кто интересуется менеджментом и организационным развитием.
Текст книги переведен с языка оригинала с помощью программы искусственного интеллекта. В основном перевод текста очень качественный, но в некоторых случаях, из-за несовершенства технологии, в тексте могут встречаться некорректные фразовые переводы, а также отдельные слова и выражения могут быть не переведены.
BK/12472950/UA
Характеристики
- ФИО Автора
- Лалу Фредерик
- Язык
- Украинский
- Возраст
- 16
- Серия
- МИФ Бизнес
- Дата выхода
- 2014
Отзывы
Перспективний погляд на майбутнє управління
Ця книга стала для мене справжнім відкриттям у світі управління та організаційного розвитку. Автор пропонує новий погляд на те, якими мають бути організації майбутнього, і це дійсно надихає. Його ідеї про цілісні, самоуправляючі та еволюційні структури організацій звучать дуже актуально, особливо в умовах швидких змін у бізнес-середовищі. Я вражений глибиною досліджень, на яких базуються його висновки, і практичними порадами, які можна впровадити в реальному житті. Ця книга стане в нагоді не лише керівникам, а й усім, хто прагне зрозуміти, як адаптуватися до нових умов. Рекомендую всім, хто хоче залишатися на гребені хвилі змін у світі бізнесу!
Не зовсім зрозуміла структура
На жаль, я не отримав того задоволення від читання, яке очікував. Хоча ідеї автора про організації майбутнього звучать цікаво, мені здалося, що структура книги дещо заплутана. Деякі розділи виглядають як повторення вже сказаного, а інші - занадто абстрактні. Я б хотів, щоб автор більше зосередився на конкретних прикладах успішних організацій, які вже реалізують його концепції. Можливо, книга буде корисною для тих, хто вже має досвід у менеджменті, але для новачків вона може бути складною для сприйняття.
Дуже корисна для бізнесменів і консультантів
Ця книга стала для мене справжнім путівником у світі сучасного управління. Я, як консультант, завжди шукаю нові підходи, які допоможуть моїм клієнтам досягти успіху, і ця книга пропонує безліч ідей, які я вже почав впроваджувати у свою практику. Автор детально розглядає, як організації можуть еволюціонувати в умовах швидких змін, і надає практичні рекомендації щодо їх реалізації. Хоча переклад тексту іноді містить незначні недоліки, загальна якість книги вражає. Я рекомендую її всім, хто працює у сфері управління та організаційного розвитку!
Книга, яка змушує задуматися
Ця книга відкрила мені очі на багато аспектів управління, про які я раніше не замислювався. Автор дійсно піднімає важливі питання про те, чому традиційні методи управління вже не працюють, і пропонує нові підходи, які можуть стати основою для організацій майбутнього. Проте, я вважаю, що деякі ідеї потребують більш детального розгляду та прикладів з реального життя. Хоча книга і має багато корисної інформації, я б хотів бачити більше практичних кейсів, які б підтверджували теоретичні положення автора. Загалом, це цікаве читання, яке варто розглянути для тих, хто займається управлінням.
Покупатели этого товара так же приобрели:
2 книг этого же автора
Товары из этой категории:
Современные навыки управления безнадежно устарели. Традиционные рецепты, предлагаемые книгами по организационному развитию, оказываются частью проблемы, а не...